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Headhunterin Dietzsch: Wie KI die Jobsuche verändert - und warum so viele weibliche Führungskräfte arbeitslos werden

Sonntagsblatt 3 Monaten 2 weeks ago
Algorithmen verändern die Personalsuche rasant. Doch statt mehr Fairness drohen alte Vorurteile fortgeschrieben zu werden. Headhunterin Heike Dietzsch erklärt, warum Frauen dennoch strategische Chancen haben. Ihre Erfahrung: Nicht mangelnde Qualifikation ist das Problem – sondern strukturelle Wahrnehmungsmuster, die sich auch im digitalen Zeitalter hartnäckig halten.
Rieke C. Harmsen
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